Principales aspectos laborales de una empresa.

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– CONSULTA NUESTRO CURSO GRABADO –

Principales aspectos laborales de una empresa.

Expositor:

Lyssette Téllez Ramírez*

Maestra en Impuestos CP LAE y LD

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Curso en línea transmitido el:

11 de Septiembre del 2018

(4.5 horas)

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Dirigido a:

Personal del departamento de recursos humanos y nóminas, empresarios, contadores, administradores, abogados, auxiliares administrativos y contables y cualquier persona involucrada con el pago y registro de sueldos y salarios.

Objetivo del curso:

Que el participante conozca y elabore las nóminas de pago a trabajadores de forma ágil y cumpliendo con las diversas disposiciones laborales vigentes.

Temario:

I. Introducción al Derecho del Trabajo II. Normas de trabajo, conceptos y tipos III. Relación de trabajo IV. Modalidades de contratación

1. Contratos tiempo indeterminado
2. Contratos por tiempo u obra determinada
3. Contrato sujeto a periodo de prueba
4. Contrato sujeto a capacitación inicial
5. Contrato de temporada
6. Riesgos simulación contrato de trabajo
7. Contrato colectivo de trabajo

V. Condiciones Generales de trabajo

1. Salario
   • Normas protectoras
   • Descuentos a los salarios
   • Salario diario integrado
   • Salario mínimo
2. Jornada de trabajo
   • Jornada repartida
   • Tiempo extra
3. Días de descanso
4. Vacaciones
   1. Prima vacacional
5. Aguinaldo
6. Participación de los trabajadores en las utilidades

VI. Subcontratación (Outsourcing) VII. Prescripción VIII. Terminación de la relación de trabajo

1. Mutuo consentimiento
2. Renuncia voluntaria
3. Renuncia obligada
4. Finiquito
5. Muerte

IX. Rescisión de las relaciones de trabajo

1. Causa justificada sin responsabilidad para el patrón
   • Aviso de rescisión
2. Causa justificada sin responsabilidad del trabajador

X. Consecuencias de la terminación de la relación laboral

1. Indemnización
2. Reinstalación
3. 20 días por año
4. Prima de antigüedad
5. Salarios vencidos
6. Otras prestaciones

XI. Inspección en el trabajo

1. Reglamento General de Inspección en el Trabajo y Aplicación de Sanciones
2. Reglamento Federal de Seguridad y Salud en el Trabajo
   • Normas oficiales
3. Inspección en condiciones generales de trabajo
4. Capacitación y adiestramiento

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* Curriculum del expositor Maestra en Impuestos CPC LAE y LD Lyssette Téllez Ramírez:

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¿DUDAS? ATENCIÓN A CLIENTES: GDL (33) 3683-9343 GDL (33) 3331-6176

O bien enviando un correo a [email protected] para mas información.

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Nota importante antes de relizar su compra:

• El vídeo es para su consulta en línea (streaming), su pago no incluye la descarga del mismo.
• Se incluye enlace para descargar el material en PDF utilizado por el expositor.
• El acceso adquirido es por tiempo limitado, frecuentemente por 30 días.
• No se otorga constancia de participación. Este beneficio es solamente para aquellos asistentes a la sesión en tiempo real.
• Al tratarse de una GRABACIÓN, la compra del acceso a la visualización de este curso no le incluye la respuesta a sus preguntas por parte del expositor. Este beneficio (de respuesta a preguntas) es únicamente para aquellos asistentes a la sesión en tiempo real.

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